En tant qu’entreprise, favoriser un lieu de travail inclusif et diversifié fait partie de notre ADN. Dans le cadre de cet engagement, nous sommes fiers de notre partenariat à long terme avec la Canadian Association of Black Insurance Professionals (CABIP), une organisation qui se consacre au soutien, à la promotion et à la défense des professionnel·le·s noir·e·s dans le secteur de l’assurance.
Dans le cadre de ce partenariat, NFP, une société de Aon, soutient la CABIP en tant que membre platine avec une contribution annuelle de 7 500 dollars, afin de l’aider à créer davantage de débouchés et de renforcer la représentation des professionnel·le·s noir·e·s. La CABIP offre à nos employés une plateforme pour échanger, apprendre et se développer grâce à des webinaires, des événements de réseautage et des programmes de mentorat.
« La CABIP offre une programmation incroyable qui profite à la fois aux particuliers et à la communauté des assurances au sens large », affirme Jaimie Mulder, présidente du comité de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’appartenance au sein de NFP au Canada.
« Leurs webinaires suscitent la réflexion et sont intéressants, et leur programme de mentorat est particulièrement efficace. La CABIP donne aux professionnel·le·s noir·e·s l’occasion d’entrer en contact avec des mentors qui comprennent leurs expériences uniques, ce qui est inestimable pour leur épanouissement personnel et professionnel. »
L’un des points forts de ce partenariat est l’événement organisé par la CABIP à l’occasion de la Journée internationale de la femme, auquel Jaimie participera aux côtés de Kizmet Moore, vice-présidente adjointe de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’appartenance chez NFP, pour une table ronde à Toronto le 6 mars.
Mulder souligne l’importance de soutenir des organisations telles que la CABIP, non seulement pour les possibilités de réseautage qu’elles offrent, mais aussi pour ce qu’elles représentent : « Notre engagement démontre que nous avons à cœur de promouvoir une industrie plus diversifiée et plus accueillante. Il est essentiel que tous les employé·e·s sachent que nous avons à cœur leur réussite et leur bien-être. »
Alors que la CABIP continue de croître, NFP s’engage à soutenir sa mission et à encourager les employé·e·s à profiter des débouchés qu’elle offre. Ensemble, nous aspirons à un avenir où le secteur de l’assurance sera plus inclusif, plus diversifié et plus représentatif des communautés que nous servons.
L’adhésion à la CABIP est gratuite. Inscrivez-vous en ligne dès aujourd’hui.